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Bitte? Ja ich bin teamfähig und lese gerne… das finde ich wirklich wichtig…
… – von Migati (Michael Gaschler)

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Was hier aussieht wie ein Kinderspiel, hat in Wahrheit einen ernsten Hintergrund. Hier soll eine Gruppe geformt werden oder treffender gesagt: Sich selber finden. ARTaktiv heißt das Projekt der Berufsfeuerwehr Hamburg. Alle neuen Lehrgänge, die an der Feuerwehr-Akademie der Hansestadt starten, haben diesen Tag als einen der ersten im Programm. Hintergrund: Die Lehrgangsteilnehmer, die über mehrere Jahre in der Ausbildung und später an den Wachen zusammenarbeiten, sollen teamfähig sein und sich gut verstehen. Denn: Einzelkämpfer sind bei der Feuerwehr nicht gut aufgehoben. Und doch bringt unsere Gesellschaft zunehmend Individualisten hervor. Weder im Einsatz, noch an der Wache, ist diese moderne Eigenart jedoch gut für das Arbeitsklima.
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Sind Sie fit für den heutigen Arbeitsmarkt? Flexibel, teamfähig, leistungsbereit das ist nicht genug! Nur wenn Sie über mehr Diplome verfügen als Ihre Mitbewerber, sind Sie der Abräumer. Crashkurs ist die Lösung: Pimp your Lebenslauf! In nur zwei Stunden zum Diplom Ihrer Träume! Von der Eintrittsprüfung bis zur Abschlussfeier. Professor Theo Hitzig hats geschafft: Der schnellste Leergang aller Zeiten. Zum ersten Mal sind Fensterplätze unbeliebt. Auch dabei Dipl. Ass. Bruno Gschwind. Multimedial versiert bringt er jede Pointe auf den Powerpoint. Lapsus wurde eidg. dipl. vom Circus Knie, hat einen Master of Humorfestival Arosa, ist mehrfach lic. phil. SF und hat von den Zentraleuropäischen Kleinkünsten den Ehrendoktor verliehen bekommen. Sehen Sie Lapsus bei DAS ZELT (www.daszelt.ch). Beitrag produziert von art-tv (www.art-tv.ch)

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TimeTEX Schülergruppenarbeit – Selbständig und Teamfähig – Heft – violett – 10772

• Gruppenarbeit leichter bewerten und noch effizienter gestalten.
• Unterstützt Sie, um Gruppenarbeit durch pädagogisch erarbeitete Formvordrucke noch effizienter zu gestalten.
• Gruppenbildung und den -funktionen bis zur Leistungsbewertung in den Kategorien “Verhalten in der Gruppe”, “Gruppenleistung” und “Präsentation” ist in den Vordrucken an alles gedacht.
• Tipps und Kopiervorlagen für Selbst- und Gruppenbeurteilung sowie Gruppenbericht vervollständigen den Umfang des 32-seitigen Heftes.
• Dies setzt zunächst eine Analyse des Ist-Zustandes (z.B. in den Bereichen Sozialverhalten, Lern- und Arbeitsverhalten, Entwicklung und Motorik, Umwelt und Familie etc.) voraus. Auf dieser Basis wird in der Regel durch Einbeziehung der Erziehungsberechtigten der Förderplan mit Zielvorgaben erstellt.

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Goldene Zeiten für Best Ager
Gastronomie und Hotellerie sind traditionell von relativ jungen Arbeitnehmern geprägt.
Mehr auf Allgemeine Hotel- und Gaststätten-Zeitung

Studieren ohne Abi soll an rheinland-pfälzischen Hochschulen leichter werden
Studieren ohne Abi soll an rheinland-pfälzischen Hochschulen leichter werden: Das Bildungsministerium prüft, ob Azubis künftig direkt nach ihrer Ausbildung an Unis und Fachhochschulen dürfen.
Mehr auf Allgemeine Zeitung

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Was macht eine Organisation teamfähig?: Wie organisationale Rahmenbedingungen Einstellungen und Verhalten bei Teammitgliedern beeinflussen

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